短视频中高端人才平均年薪30万,超过金融互联网房地产
互联网新闻 2021-02-05 23:00:07
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2月5日,短视频平台快手科技(01024.HK)在港交所挂牌上市,成为“国内短视频第一股”。截至当天收盘,快手总市值达1.23万亿港元,超过京东、小米,引发强烈关注。

国内中高端人才职业发展平台猎聘发布了《短视频领域就业大数据报告》(下称《报告》)显示,疫情使得线上娱乐领域发展更迅速,视频迎来新的发展契机,2020年职位比2019年增长67.10%。企业所提供的职位薪资也有所增长,2020年短视频企业平均年薪为19.20万元,同比增长为14.7%。

广州一家短视频MCN机构营销经理秦先生告诉第一财经记者,一般来说,MCN机构的岗位,基础待遇一般是600012000/月,达人的弹性工资比较高(比如带货的佣金、爆款视频奖金、广告分成等),算下来一个月2000040000;编导和运营一般是120000~240000/年。

“现在我负责的新媒体业务中,短视频的业务占7成。”秦先生说。

近两年,短视频领域呈现快速发展态势,市场规模不断扩大,社会影响力持续提升,短视频已经成为互联网时代最重要的表达方式和传播方式。各行各业都在借助短视频实现转型升级,这也对行业人才也提出了更高的需求。

根据《报告》,2020年1月到2021年1月,在短视频领域核心职能TOP20中,超过一半是技术类职能,其中技术/研发经理占比最高,为7.72%。产品经理位居第二,占比为5.07%。值得注意的是,内容运营也在TOP中榜上有名,占比为1.84%。

从职位分布来看,2020年1月至2021年1月,北上广深四个一线城市短视频发布职位最多,其次是杭州、成都、武汉、西安、重庆、长沙等六个新一线城市。深圳、北京聚集了七成以上的岗位。深圳短视频职位占比超4成,为短视频之城。

在短视频人才方面,《报告》数据显示,2020年短视频人才比2019年增长了16.0%。一线城市对短视频人才的吸引力最强,根据猎聘短视频中高端人才的投递情况来看,投递最多的城市依次为:北京、深圳、上海。其中北京投递情况遥遥领先,占比达31.64%。

从短视频领域人才的年龄分布情况来看,“85后”和“90后”是短视频人才的“主力军”,占到短视频人才70%以上,其中,“85后”占比最高,接近四成;其次是“90后”,占比35.8%。

“高薪资”是短视频领域的突出特征。其中,短视频领域中高端人才平均年薪约为30.46万元,超过金融、互联网、房地产等三个行业。

具体来看,收入区间在10万20万元的中高端人才占比最高,为31.0%;其次是20万30万元的人才,占比21.5%;紧接着是30万~50万元,占比20.7%;平均薪资大于50万元的占比达13.7%。

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